A empresa deve cuidar dessa relação com o funcionário, fazendo palestras, dinâmicas de grupo, integração de novos funcionários, é preciso trabalhar a comunicação interna e mostrar a preocupação com o bem estar no ambiente de trabalho.

Pessoas felizes fazem um atendimento excepcional e criam uma equipe feliz, que por consequência gera clientes satisfeitos e que com certeza vão voltar e indicar aos amigos.

“É preciso que os gestores entendam que conhecer suas habilidades, bem como as dos membros de sua equipe, é o maior investimento que ele pode fazer para conseguir os resultados exigidos pela empresa e para ele se desenvolver como líder”, diz Fátima Motta, professora doutora do Núcleo de Estudos e Negócios em Desenvolvimento de Pessoas da ESPM.

O post Funcionário Feliz traz mais Resultado apareceu primeiro em Fábrika de Eventos.